陜建院給每位員工充分發揮自己才能的空間和平臺，寬容人才的個性、不足，幫助人才最大限度的發揮自身潛能。盡可能突破資歷、年齡等局限，暢通人才流動渠道，在用人過程中，持續培養員工的職業素養和專業技能，在發揮才能的同時不斷提升才能。

陜建院堅持量才適用，為各種人才提供廣闊的發展舞臺，讓合適的人才在合適的崗位盡情施展，給特殊人才以特殊的發展空間，讓每位員工的能力都能夠為企業的發展貢獻最大的效用，通過創建良好的工作環境和人才發展環境，真正發揮人才優勢。